Kariera je več kot služba.
Zato ni vseeno, kje jo gradite.
Zaposlitev na Triglavu

Prosto delovno mesto

Vodja oddelka Planiranje in analize (m/ž)
Zaposlitev
Vodja oddelka Planiranje in analize (m/ž)
Področje dela
SLUŽBA ZA STRATEŠKO NAČRTOVANJE IN KONTROLING
Lokacija
Ljubljana, z možnostjo občasnega dela na domu
Rok za oddajo prijave
24. 03. 2025

V Skupini Triglav z našimi sodelavci, strankami in poslovnimi partnerji že več kot 120 let tkemo trdne vezi. Skupaj si prizadevamo za varno prihodnost, v kateri bomo zanesljivo, odzivno in enostavno premagovali življenjske izzive. Pridružite se naši ekipi in z nami odprite naslednje poglavje naše skupne zgodbe.

 

Odgovornosti delovnega mesta:

  • vodenje oddelka Planiranje in analize;
  • skrb za razvoj sodelavcev in prenos znanja;
  • ažurno izvajanje kontrolinških aktivnosti ob zaključku obdobij;
  • interno poročanje in adhoc analize;
  • vodenje priprave plana in strateških projekcij Skupine Triglav;
  • razvoj kontrolinških metodologij na nivoju Skupine Triglav;
  • spremljanje poslovanja Skupine Triglav;
  • sodelovanje s kontrolingi družb v skupini;
  • definiranje poslovnih zahtev pri uvajanju IT in BI rešitev povezanih s Planiranje in analize;
  • sodelovanje s strokovnimi področji Skupine Triglav in zunanjimi partnerji.

Zahteve delovnega mesta:

  • visokošolska izobrazba 2. bolonjske stopnje (7.raven), ekonomske ali druge ustrezne smeri,
  • 4 leta delovnih izkušenj na primerljivih področjih dela,
  • izkušnje v kontrolingu večje skupine podjetij,
  • izkušnje pri uvajanju IT ali BI rešitev,
  • poznavanje vsebine računovodskih izkazov,
  • razumevanje konsolidacije,
  • aktivno znanje angleškega jezika ter zaželeno aktivno znanje hrvaškega ali srbskega jezika,
  • napredno znanje računalniškega paketa MS Office,
  • zaželeno poznavanje sistema Dynamics Navision in sistema Tagetik,
  • zaželene izkušnje v zavarovalništvu ter reviziji ali notranji reviziji,
  • proaktivnost, odgovornost in sposobnost timskega dela ter reševanja problemov.

Prednosti delovnega mesta:

  • delo v stabilnem, uglednem in družini prijaznem podjetju,
  • napredovanje in karierni razvoj v mednarodnem okolju,
  • razvoj vodij po načelih coaching prakse,
  • različna strokovna izobraževanja in usposabljanja.

Poskrbimo za raznolike priložnosti.

Delo ne bi smelo biti monotono, zato imajo naši zaposleni možnost:

Več

Poskrbimo za vašo varnost.

Našim zaposlenim nudimo varno in stabilno razvojno okolje:

Več

Poskrbimo za vašo ustvarjalnost.

Naš uspeh je v veliki meri odvisen od kreativnega timskega dela, zato:

Več

Delovno razmerje z izbranim kandidatom bomo sklenili za nedoločen čas, s polnim delovnim časom in šestmesečnim poskusnim delom.

Complementary Content
${loading}